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新卒採用 選考フロー

STEP.1 ――

公式LINEアカウントにて友だち登録

まずはLINEで友達登録をしてください。

説明会予約から、選考のご連絡、日程調整、また事業部紹介や社員インタビュー、就活お役立ち情報もみることができます!

まさに、LINE1本で完結できちゃいます!

登録お待ちしております〜〜〜(^○^)

STEP.2 ――

説明会

WEB説明会では、以下をお話します!

・ベンチャー企業であるテンフィールズファクトリーとは?!

・チャレンジ精神120%の会社の考え方とは?!

・働き方&社員について

・女性人事が語る!今後の社会に求められる人物像とテンフィールズで得れるスキルについてなど...

もちろん、会社だけでなく就活生さんからの質問にも包み隠さずお答えします!

STEP.3 ――

面接

人事と面接を行います。

堅苦しい面接ではなく、ありのままの姿でお話ができるようにこちらも意識しています。

弊社の考え方や理念にどこまで就活生さんが共感できるかどうかが一番大切だと思っております。

STEP.4 ――

社員面談

テンフィールズの選考では、とにかく沢山の社員と関わる機会を設けております!

毎年就活生さんからは、ここまで色々知れるのは面白い!と高評価を頂いている面談ですが、テンフィールズの選考では、とにかく沢山の社員と関わる機会を設けております!

入社理由や仕事内容、テンフィールズで働く想い等、価値観や考え方は異なります。

一人ひとりの価値観や意見を大事にしながら働くテンフィールズの社員と出会い、より弊社を深く理解してもらいたいんです!

是非お楽しみに^_−☆

STEP.5 ――

最終面接

代表市川との面談です。

市川はあなたの内面や熱意を重視しています。

あなたの熱い想いをぜひ聞かせてください。

 

社長メッセージはこちら>>

 

社長市川のインスタはこちら>>

その他選考について

・内定までの日数  人によって異なりますが早いほうで1か月です。

・選考方法     面接、WEB適性検査 ※人物重視の選考です。

・選考時提出書類  履歴書

私たちは1人でもたくさんの方と出会い、会社のことを知って頂きたいと思っております。

そのために、どんなツールを使うのが最適だろうか?

社内で検討した結果、若手社員がLINEを使う方法を考案しました。

学生の皆様が普段使っているツールで説明会に申し込んだり情報を得ることができれば、

より就活が手軽なものになるでしょう。

 

まずはLINE公式アカウントで友達登録をお願いします。

その後、随時WEB説明会の日程をご案内していきます。

説明会までのエントリーシートは不要です。お気軽にご参加ください。