弊社が就活BOOKを配布するワケ
①
就活生と、企業のミスマッチを避けたい。
②
各々に1番合う企業探しをして欲しい。
③
皆さんの就活が、より良いものになるように！！
弊社は、
根っからのベンチャー気質・挑戦意欲満点の
テンフィールズファクトリー株式会社です。
この就活BOOKを読んだ上で、
弊社があなたに合っているなと感じたとき！
エントリーしていただけたら嬉しいです！！
採用担当者が語る、求める人物像
完走力・成し遂げることのできる人
仕事は短距離走ではなく長距離走です。
営業担当・開発担当・現場担当……どの職種においても、プロジェクトのゴールまで走り続け、結果の出るところまでやり遂げることが必要です。
例えばそのゴールが遥か遠くに感じたり、道のりに障害が多く、“きっとたどり着けない”と感じたとき、諦めてしまう人も世の中にはたくさんいます。
でも、途中でやめてしまったら、それまでの時間や努力が報われません。
諦めるのではなく、計画を見直して道を歩んだり、別の方法を考えたりして…そうやって最後まで成し遂げることのできる人、
またはそんな成し遂げることのできる人になりたいと思っている人を私たちは求めています！
素直な人
どの会社でも同じだと思いますが、
先輩社員からのアドバイスや、周りの評価・意見を素直に受け入れることのできる人間性が求められます。
仕事は1人ではなく仲間とゴールや目標に向かって進めていくものです。
そんな時に自分のやり方や考えに固執してしまうとゴールに辿り着けません。
どんな場面であっても相手の考えや意見を受け入れる素直さが求められます。
そして、それを取り入れる素直さを求めています！
行動力のある人
テンフィールズの社員にとって仕事は、
「先輩から指示させるもの」ではなく「自ら作り出すもの」です。
それは入社一年目の社員にとっても同じこと。
仕事を作り出すためには自分で考え、行動する力が必要です。
説明会や選考でもよくお伝えしておりますが、「挑戦し続けること」ができる人ほど活躍できる会社です。
逆に言えば行動力のない方は停滞してしまいます。
「じゃあ行動力って何？」と思われる方はぜひ説明会に参加を！
私たちの考える行動力についてはそこでお話しします！
採用担当者紹介
2019年入社
人材開発事業部
統括マネージャー
西山香織(かおりん)
▶︎入社理由
“自分を変えたい“と思ったから。
全てをポジティブに捉えたり事業のでき方、会社のストーリ等、会社の考え方全てが面白かったから。
▶︎10FFでチャレンジして失敗した経験
1年目、会社の事実を淡々と話す内容の説明会をして面白みがなくその後の選考希望者が0人だったこと。
▶︎チャレンジし続けることで自分自身がどのように変化したか
プライベートでも挑戦が増えました！
1人旅行に挑戦したり、ダイビングや山登り等、女性が躊躇することをやっています（笑）自分の中の色んな感情を知れて新しい自分を知れたようにも思えます！
▶︎学生にメッセージ・アドバイス
この会社は、自分次第でどうにもでもなれる会社です。その環境に自分が飛び込んで何を思ってどうなりたいかです。
一緒に挑戦して新しい自分を見つけましょう！そんな会社の説明会にもお越しください！
2017年入社
CHO
的場亮樹(ま〜めん)
▶︎入社理由
大学生のころに考えていた人生の目標を達成したかったときにこの会社に出会いました。
10FFでは社長の市川さん・組織の風土が自分を後押ししてくれると感じることができました。大学生の僕は10FFで組織、働く人がどのようなことを思っているのかを知りたくて入社を決意しました！
▶︎今後チャレンジしたいこと
日本の働き方や働く人の仕事への向き合い方を変えたい！
そのためにテンフィールズファクトリーというブランド、僕というブランドを構築し、影響力のある組織、影響力のある自分を築き上げることを目標にしています！
▶︎学生にメッセージ・アドバイス
「30歳のあなたは何ができますか？」
これに答えられる人になって欲しいです。できることがある人は社会に大きな貢献ができるはず！
これを達成できるような会社選びを是非して下さい。もし、その会社が10FFだったら非常に嬉しいです！
▶︎おまけ
制作：メディア事業部
事業部紹介
1
スマートエネルギー事業部
2
海外事業部
3
ヤギレンタル事業部
4
不動産事業部
5
メディア事業部
6
店舗経営コンサルティング事業部
7
リフォーム事業部
8
人材開発事業部
選考フロー(全５STEP!)
STEP.1 ――
公式LINEアカウントにて友だち登録
まずはLINEで友達登録をしてください。
説明会予約もこちらでできる他、人事と個別でチャットを行なったり、当社の社内出来事や就活お役立ち情報も見ることができ、 お得な情報盛りだくさんです。
テンフィールズファクトリー について少しでも気になる方は、まず友達登録からお願いします。
STEP.2 ――
説明会
WEB説明会を実施しております。
・どんな会社なのか？
・テンフィールズマインド
・働き方＆社員
・現役人事が考える、これからの社会に求められる人物像とは？
会社のことだけに限らず皆さまからの質問に包み隠さずお答えします。 LINEからご予約をお願いいたします。
STEP.3 ――
書類選考
・履歴書の提出
・適正検査の受検(ウェブ)
STEP.4 ――
面接
主にWEBで面接を行なっております。人事面接・社員面接を計2～3回実施します。
※面接回数は人により異なります。
私たちは、学生の皆さんの思いと私たちのビジョンが重なることが 一番重要だと考えております。
そのため、選考内で実際の現場スタッフとお話する機会を多く設けております。
スタッフはどんな質問にも正直にお答えしますので、どのようなビジョンを持って働いているのかぜひ積極的に質問してください。
STEP.5 ――
その他選考について
・内定までの日数：人によって異なりますが早いほうで1か月です。
・選考方法：面接、WEB適性検査 ※人物重視の選考です。
・選考時提出書類：履歴書
私たちは１人でもたくさんの方と出会い、会社のことを知って頂きたいと思っております。
そのために、どんなツールを使うのが最適だろうか？
社内で検討した結果、若手社員がLINEを使う方法を考案しました。
学生の皆様が普段使っているツールで説明会に申し込んだり情報を得ることができれば、
より就活が手軽なものになるでしょう。
まずはLINE公式アカウントで友達登録をお願いします。
その後、随時WEB説明会の日程をご案内していきます。
説明会までのエントリーシートは不要です。お気軽にご参加ください。
